Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Direktor korporativnog planiranja
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo Direktora korporativnog planiranja koji će biti ključna figura u definisanju i sprovođenju dugoročnih strategija kompanije. Ova pozicija zahteva sposobnost analize tržišta, identifikacije poslovnih prilika i koordinacije sa različitim odeljenjima kako bi se osigurao održiv rast i konkurentnost na tržištu. Kandidat će raditi na razvoju poslovnih planova, praćenju performansi i prilagođavanju strategija u skladu sa promenama u industriji i ekonomskim uslovima. Takođe, biće odgovoran za vođenje tima, upravljanje resursima i komunikaciju sa višim menadžmentom i ključnim partnerima. Idealni kandidat poseduje izražene liderske sposobnosti, analitičko razmišljanje i iskustvo u korporativnom planiranju ili srodnim oblastima. Pozicija pruža priliku za značajan uticaj na budućnost kompanije i razvoj karijere u dinamičnom poslovnom okruženju.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Razvijanje i implementacija korporativnih strategija.
- Analiza tržišnih trendova i konkurencije.
- Koordinacija sa različitim odeljenjima unutar kompanije.
- Praćenje i evaluacija poslovnih performansi.
- Upravljanje timom planiranja i razvoja.
- Priprema izveštaja za upravni odbor i menadžment.
- Identifikacija novih poslovnih prilika i rizika.
- Optimizacija resursa i budžeta za planiranje.
- Održavanje komunikacije sa ključnim partnerima i investitorima.
- Prilagođavanje strategija u skladu sa promenama na tržištu.
Захтеви
Text copied to clipboard!- Diploma fakulteta iz ekonomije, menadžmenta ili srodnih oblasti.
- Minimum 5 godina iskustva na sličnim pozicijama.
- Snažne analitičke i strateške veštine.
- Izražene liderske i komunikacione sposobnosti.
- Iskustvo u vođenju timova i projekata.
- Poznavanje tržišta i industrije u kojoj kompanija posluje.
- Sposobnost donošenja odluka pod pritiskom.
- Visok nivo organizacionih sposobnosti.
- Znanje engleskog jezika na poslovnom nivou.
- Sposobnost rada sa kompleksnim podacima i alatima za planiranje.
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Kako biste pristupili razvoju nove korporativne strategije?
- Koje metode koristite za analizu tržišta i konkurencije?
- Kako motivišete i vodite svoj tim?
- Kako se nosite sa promenama i neizvesnostima u poslovnom okruženju?
- Koji su ključni faktori uspeha u korporativnom planiranju?
- Kako komunicirate složene informacije višem menadžmentu?
- Kako identifikujete i upravljate poslovnim rizicima?
- Koje alate koristite za praćenje performansi kompanije?
- Kako balansirate kratkoročne i dugoročne ciljeve?
- Kako ste rešili konflikt unutar tima ili sa partnerima?
